성희롱 예방 및 대응/성희롱 대응 - 1. 피해자의 인식과 태도. 시작하기(go)

피해자의 인식과 태도

직장에서 성희롱이 일어났을 때 사람들은 어떻게 하는지 살펴보기

직장에서 성희롱이 일어났을 때 사람들은 어떻게 할까요? 성희롱을 당한 대부분의 사람은 그냥 참는다고 합니다. 그냥 참는 이유는 다음과 같습니다.
1. 자주 있는 일이라 항의해도 소용없다고 생각해서
2. 직장에서 사람들과 관계가 안 좋아지고 직장생활이 힘들어질까봐
3. 성희롱을 당하면 어떻게 해야 할지 몰라서
성희롱을 당했을 때 그냥 참는 것은 올바른 방법이 아닙니다. 성희롱에 대한 올바른 생각과 대응방법이 필요합니다.

성희롱에 대한 올바른 생각과 행동은 다음과 같습니다.

1. 성희롱은 성희롱을 한 사람이 잘못한 것입니다. 절대 성희롱을 당한 사람은 잘못이 없습니다. 성희롱을 당한 사람이 창피하게 생각하지 말아야 합니다.
2. 성희롱은 범죄이므로 법으로 처벌할 수 있습니다.
3. 성희롱을 당했을 때 하지 말라고 분명하게 말하거나 행동으로 보여줘야 합니다. 그리고 성희롱 사건에 대해서 누가, 언제, 어디서, 어떻게 했는지 정확히 기록합니다. 문자, 이메일, 전화 통화, 목격자 등 성희롱 사건의 증거를 모아야 합니다.

남자와 여자의 성희롱 피해 살펴보기

성희롱의 피해자는 여성이 대부분입니다. 하지만 남자와 여자 모두 성희롱의 피해자가 될 수 있습니다. 실제로 남자와 여자 모두 비슷한 성희롱 피해를 보고 있습니다.